杨蕾听到这话彻底震惊了，这么高的工作她可是做梦都没有想过，梁若兰是真敢想啊。
随便加一加就要一百多元了，普通老师工资也才四十多块，是别人的两倍。
胆子也太大了。
正应了那句话，艺高人胆大，那些教材的价值，还有教导过两个小天才成功的案例，确实值得高薪聘请。
杨蕾本来就感觉歉意，所以决定把这事回去跟校长说。
校长罗军回来一听顿时心里憋了一口气，心中暗道这梁若兰真是贪心啊！居然要这么多的薪酬！
杨蕾看着校长阴晴不定的脸色又补充说道：“沈耀辉家长说有很多学校邀请她，收到的邀请信都有好几十封，周边大大小小的学校都邀请过她，考虑的机会很多，首先考虑咱们学校还是因为看在两个孩子的面子上，反正他们两个还有一年就毕业了留在这个学校时间也不长，是不是接受这个薪资也要校长您自己决定。”
罗军听到这话彻底傻了，没想到梁若兰居然这么抢手！
第33章 ◇
◎被百人记恨，特级兑换券任务◎
罗军听着杨蕾复述梁若兰要求的条件,顿时感觉一阵头痛，再加上她本人确实很有能力，又在市里的学校之中很强手。
使用她编写的教材若是能够提高全校的整体成绩,给与高薪的自然是应该的。
对于梁若兰的能力他丝毫不怀疑，因为已经教出来两个小天才,为别的孩子提高成绩肯定有办法。
所以这份薪酬虽然很高,但是想到梁若兰能够带来的价值,这些工资也不算什么了。
罗军虽然很想同意这些条件,只不过这么多的工资，恐怕要写申请给教委审批，如果审批下来通过，梁若兰够资格做特级教师这事才有戏,不然的话自己如果私自答应对方,明天其他教师知道，一封信就把自己举报,他这个校长又可能会被撸下来。
所以这事还得按照规章制度来，先申报再说，如果申报同意让晏城小学聘请梁若兰，那这事才能顺利。
不过这事要比想象中的麻烦,因为在这个吃大锅饭的年代，所有人的工资都差不多，做多做少全都享受一样的福利待遇。
所以大部分有正式工作的人，根本不想努力了,受着一份工作可以干一辈子，平凡安稳也没什么意外。
七十年代教师行业也差不多,而且这个时候有些地方根本不注重教育,学校都解散了好多所,所以教师的平均工资都不高。
这种懒惰的环境下，也没有多少人想要提高自己的知识水平了。
不过，罗军想到如果高薪聘请梁若兰的这件事传出去，肯定有些人会产生意见，这举报信估计更是像雪花一样飞到教育局，不如现在自己就写信申报，如果这件事成功，那就造福学校，如果事情不成其他小学的申报信同样审批不过，也聘请不到梁若兰。
申报信递上去，教育局一周以后才传来消息，并没有立即否定，而是又进行了省上报，最后上报到中央。
罗军也是意外，没有想到这事影响如此之大，不过最后得到的消息是，会有专门的考察组，对这件事进行实地考核，如果事情属实，可以破格录取。
然后这段时间耽搁，又过了一个星期，考察组到来，按照流程先是看到了梁若兰出的这些小学试题，对于其中产生的价值也让考察组非常惊讶，还有她两个儿子小小年龄就有如此优秀的成绩，更是感觉到不可思议。
全校领导以及梁若兰，还有省里考察组开了个会沟通了很长时间。
两天以后考察组拿着他们写好的报告，还有梁若兰的试题一起返回京城。
不久后，经过层层审批，组织决定同意晏城小学聘请梁若兰作为正式教师。
据说中央某位搞教育的老领导，拿到梁若兰出题的试卷看了一遍又一遍，看完只觉得有些遗憾，感叹这样的人才不应该拘泥于一所普通小学里面。
按照梁若兰两个孩子的学习进度，她做中学老师，高中老师，也是绰绰有余。
冥冥之中也是巧合。
梁若兰还在家里等消息，并不知道自己的事情已经被某位大人物注意到了。
某天晚上辉辉和辰辰放学，杨蕾老师也拿着一份文件跟着他们上门拜访。
这封文件真是聘请文件，梁若兰看到这件事情有了结果以后也很高兴，虽然这件事情前前后后折腾一个月，不过在这个年代也算是前所未有的是事情了。
她提出这个条件其实也是想要试探现在的底线，虽然知道不久的将来可能会改革开放，到时候人们并不在受体制的约束，情况自然好上很多。
不过，什么时代的顶尖人才，薪酬也都是不菲的，自己能够获得这份工作，不知道背后经过多少人的审批，未来可能会遭受多少人的嫉妒。
梁若兰倒不怕人嫉妒，就怕人不嫉妒，就怕人看到这么高的薪酬依然无动于衷，现在这工作名正言顺聘请文件下来，自己肯定要高调起来。
因为梁若兰的刻意高调，大院周围的邻居全都知道了她获得的这份高薪工作。
这年代本来一份普通的正式工作就让人 很珍惜了，没想到不但是正式工作，每个月工资拿一两百元特级教师的工资标准，在这个行业基本上是顶尖了，不保守的说，工资加起来可能比校长还要多。
校长因为没有提成没有其他的条件，当然不如梁若兰。
梁若兰说是全市体制内最高工资的老师也不为过，周围人听说了这件事比想象中的还要震惊，这个正式工作的工资标准，对他们来说可能是天文数字。
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